E isto é apenas legalizar o que já é prática comum em muitos escritórios, oficinas, empresas, isto é, o horário completamente discricionário aplicado coercivamente ao trabalhador sob pena de despedimento.
Suponho que a partir daqui outro dos organismos a extinguir venha a ser a Inspecção Geral do Trabalho...
História pública
Há 5 horas
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